Gajihindo PT Struclab Jaya Konsultindo – Kalian perlu tahu nih besaran gaji PT. Struclab Jaya Konsultindo yang berdasarkan pada setiap posisi atau jabatan yang ada di perusahaan ini. Besaran nominal gaji yang di dapat yaitu sesuai dengan apa yang kita lamar di posisi tertentu. Misalnya, posisi SPV yang kita lamar tentu gaji yang di terima akan di sesuaikan dengan jobdesk di posisi tersebut.
Namun secara keseluruhan, gaji para karyawan kantor di PT. Struclab Jaya Konsultindo akan naik setiap tahunnya mengikuti peraturan pemerintah ketenagakerjaan yang berlaku. Kalian pasti penasaran berapa besaran gaji di PT Struclab Jaya Konsultindo dalam setiap posisi dan jabatan nya.
Profle Perusahaan PT Struclab Jaya Konsultindo
Sejak tahun 1998, kami telah mengembangkan banyak pengalaman di sektor bangunan. Tujuan kami adalah menjadi perusahaan konsultan konstruksi yang sukses dan menguntungkan yang dapat membantu Anda memenuhi berbagai kebutuhan bangunan Anda. Sejak tahun 2021, kami telah melaksanakan berbagai proyek di berbagai bidang untuk mengembangkan lebih lanjut Struclab Jaya Konsultindo dan memanfaatkan pengalaman yang diperoleh dari proyek yang telah selesai. Hal ini memungkinkan kami membangun reputasi luar biasa sebagai konsultan tepercaya.
(Sumber)
VISI
- Menjadi perusahaan konsultan struktural berkinerja tinggi yang berfokus pada inovasi, teknologi, profesionalisme dan efisiensi biaya
- Menjadi yang terbaik dalam pelayanan Konsultan Teknik Struktural, selalu berinovasi dan memberikan solusi sesuai standar kelas dunia bagi pelanggan kami.
- Menjadi perusahaan yang meningkatkan potensi sumber daya manusia.
MISI
- Terus kembangkan perusahaan kami dan stafnya di bidang pengetahuan dan teknologi
- Berkomitmen pada visi kami untuk selalu menemukan inovasi dan solusi efisiensi biaya bagi klien kami
- Berkomitmen untuk terus menjaga profesionalisme staf dan perusahaan kami.
Lowongan Kerja Hari Ini PT Struclab Jaya Konsultindo
| No | Posisi Jabatan Kerja | Gaji |
| 1 | Admin Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 2 | Admin QC | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 3 | Admin Sales | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 4 | Staff Finance | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 5 | Staff Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 6 | Staff SPV | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 7 | Staff Logistik | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 8 | Staff IT | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 9 | Staff HR | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 10 | Staff Designer | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 11 | Staff Marketing | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 12 | Sales Executive | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 13 | Staff Teknisi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 14 | Staff QC | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 15 | Staff Procurement | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 16 | Staff Auditor | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 17 | Staff Legal | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 18 | Staff Cost Control | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 19 | Staff Humas | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 20 | Staff Social Media | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 21 | Staff Telemarketing | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 22 | Staff Planner | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 23 | Staff Pengembangan Bisnis | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 24 | Staff Advertiser | Rp 6.000.000 – Rp 8.500.000 |
| 25 | Staff Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 26 | Staff Customer Service | Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 |
| 27 | Accounting Manager | Rp 13.500.000 – Rp 16.500.000 |
| 28 | GA Manager | Rp 15.500.000 – Rp 20.500.000 |
| 29 | Driver | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
| 30 | Office Boy | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
| 31 | Helper | Rp 2.000.000 – Rp 2.500.000 |
Tunjangan Dari PT Struclab Jaya Konsultindo
Karyawan yang telah bekerja di PT. Struclab Jaya Konsultindo akan mendapatkan gaji di setiap bulan nya dengan besaran nomisal yang sesuai dengan posisi jabatan nya
Perusahaan juga selain memberikan gaji di setiap bulan nya para karyawan mendapatkan tunjangan yang lain nya berikut adalah beberapa jenis-jenis tunjangan yang di berikan dari PT. Struclab Jaya Konsultindo.
1. Insentif Bulanan
Insentif bulanan yang biasanya diberikan setiap bulan nya atau per 3 bulan sekali, tergantung kebijakan dan sop dari perusahaan PT. Struclab Jaya Konsultindo. Pembagian tunjangan yang diberikan yaitu perhitungan nya gaji pokok dan persentase yang telah di tentukan oleh perusahaan.
Bagi karyawan yang belum genap satu tahun bekerja biasanya tidak dapat tunjangan dari PT. Struclab Jaya Konsultindo, dan tunjungan akan di berikan kepada karyawan yang telah bekerja minimal satu tahun ke atas.
Besaran tunjangan yang di berikan sesuai dengan posisi jabatan di perusahaan yang di lamar, jadi angka besaran tunjangan di setiap karwayan itu berbeda beda antara satu dengan karyawan lain nya.
Lowongan Kerja Hari Ini PT Struclab Jaya Konsultindo
2. Tunjangan Kesehatan
Dari setiap perusahaan akan mendapatkan tunjangan jaminan kesehatan, biasanya tunjangan kesehatan ini sifat nya tidak ada hitungan karyawan berapa lama bekerja di perusahaan tersebut.
Jenis tunjangan kesehatan yang di dapat dari perusahaan PT Struclab Jaya Konsultindo yaitu
- BPJS
- Jamsostek
- AXA
- Asuransi kesehatan lain nya
3. Tunjangan Hari Raya
Perusahaan akan memberikan tunjangan hari raya pada setiap tahun nya, biasanya karyawan yang belum bekerja genap satu tahun tidak dapat tunjangan hari raya, ada pun perusahaan yang memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan nya yang belum genap satu tahu. semuanya tergantung kebijakan perusahaan masing-masing.
4. Tunjangan Akhir Tahun
Dari setiap perusahaan PT. Struclab Jaya Konsultindo memiliki kebijakan yang berlaku untuk karyawan nya, untuk tunjangan akhir tahun perusahaan akan memberikan tunjangan akhir tahun kepada setiap karyawan nya.
Besaran tunjangan akhir tahun yaitu berbeda dengan tunjangan hari raya, biasanya tunjangan akhir tahun yang diberikan oleh perusahaan memeliki hitungan sendiri. antara persentase dari gaji pokok atau proposional sesuai lama kerja nya di perusahaan.
5. Insentif Pendidikan
Perusahaan PT Struclab Jaya Konsultindo akan memberikan insentif pendidikan kepada setiap karyawan nya yang telah bekerja lama di perusahaan nya.
Biasanya insentif pendidikan ini di berikan nya setiap enam bulan sekali dalam satu tahun, besaran yang diberikan oleh perusahaan dari insentif pendidikan yaitu hanya satu kali gaji.
Cara Melamar Pekerjaan di PT Struclab Jaya Konsultindo
Admin gajihindo.com telah memberikan informasi secara spesifik di atas, Jika kalian berminat untuk melamar di perusahaan ini bisa apply lamaran atau cv kalian yang terbaik di perusahaan ini.
Semoga jadi motivasi bagi kalian semua untuk yang sedang berjuang melamar kerja di setiap perusahaan yang kalian idamkan. semoga kalian ada rezeki nya bisa melamar kerja di perusahaan yang sesuai dengan kapasitas dan kriteria masing-masing.
Quantity Surveyor/Estimator
PT Struclab Jaya Konsultindo adalah perusahaan rekayasa struktural yang memiliki misi untuk mewujudkan ide-ide klien kami dan, dalam prosesnya, meletakkan dasar untuk masa depan yang lebih baik dan tangguh. Kami memberikan dukungan dan peluang kepada karyawan kami untuk mencapai potensi penuh mereka dan memupuk karier yang bermanfaat.
Saat ini kami sedang membuka divisi baru dan mencari individu berbakat untuk mengembangkan tim Surveyor dan Estimator Kuantitas kami. Surveyor kuantitas akan ditugaskan untuk menganalisis anggaran yang ada dan melakukan perbaikan, meninjau rencana dan menyiapkan perkiraan kuantitas, bernegosiasi dengan berbagai kontraktor dan vendor, serta membangun hubungan dengan klien dan manajer lokasi.
Untuk menjadi sukses sebagai surveyor kuantitas, Anda harus memiliki pendekatan metodis dan keterampilan interpersonal yang baik. Surveyor kuantitas yang luar biasa tidak hanya hebat dalam menganalisis biaya, namun mereka juga tahu cara membaca orang dan menyesuaikan strategi negosiasi mereka untuk memastikan hasil terbaik.
Tanggung jawab:
- Meninjau rencana konstruksi dan menyiapkan kebutuhan kuantitas.
- Meneliti biaya pemeliharaan dan material, serta kontrak untuk memastikan kesepakatan terbaik.
- Berhubungan dengan manajer lokasi, klien, kontraktor, dan subkontraktor.
- Menyiapkan laporan, analisis, kontrak, anggaran, penilaian risiko, dan dokumen lainnya.
- Memberi nasihat kepada manajer dan klien tentang perbaikan dan strategi baru.
- Melacak bahan dan memesan lebih banyak bila diperlukan.
- Mendokumentasikan setiap perubahan dalam desain dan memperbarui anggaran.
- Membangun dan memelihara hubungan profesional dengan pemangku kepentingan eksternal dan internal.
- Bepergian dari kantor ke berbagai lokasi sesuai kebutuhan.
Kualifikasi:
- Gelar sarjana dalam survei kuantitas, teknik, manajemen, atau serupa.
- Pengalaman minimal 1 atau 2 tahun, banyak pengalaman proyek lebih diutamakan
- Estimasi konstruksi atau pengalaman keuangan bermanfaat.
- Selalu update dengan harga teknologi dan material saat ini.
- Keterampilan berpikir analitis dan kritis yang kuat.
- Pengetahuan yang baik tentang konstruksi.
- Keterampilan negosiasi dan interpersonal yang sangat baik.
- Kemampuan untuk mengatur, merencanakan, dan menyusun strategi.
- Kemampuan jaringan yang hebat.
(sumber)
Lowongan Kerja Hari Ini PT Struclab Jaya Konsultindo
1. Lamar melalui website resmi perusahaan
Perusahaan PT. Struclab Jaya Konsultindo menyediakan website resmi, dimana di website tersebut tidak hanya ada informasi perusahaan tetapi ada juga informasi lowongan pekerjaan untuk setiap divisi nya.
Di website tersebut tersedia formulir khusus untuk para pelamar kerja yang akan melamar yang sesuai dengan kriteria nya masing-masing.
2. Lamar melalui penyedia bursa kerja
Penyedia bursa kerja biasanya membuka event lowongan pekerjaan di sekolahan atau di universitas, bursa kerja ini terbatas hanya pihak bursa kerja dan PT. Struclab Jaya Konsultindo yang memiliki kerja sama untuk proses pelamaran kerja
3. Lamar melalaui event jobfair
Event jobfair biasanya di adakan dalam setiap bulan nya, event jobfair ini di selenggarakan oleh pemerintahan setempat demi membuka lowongan pekerjaan untuk masyarakat umum.
PT. Struclab Jaya Konsultindo juga ikut serta dalam event jobfair tersebut, tergantung event yang di selenggarakan di kota yang sesuai cabang PT. Struclab Jaya Konsultindo.
Nah, admin gajihindo.com udah kasih informasi nya nih secara detail dan spesifik yaitu informasi seputar Lowongan Kerja Hari Ini PT Struclab Jaya Konsultindo. Informasi yang admin gajihindo.com berikan mulai dari informasi tentang perusahaan, sampai dengan cara melamar di PT Struclab Jaya Konsultindo. Adapun beberapa cara melamar yang bisa diikuti seperti mengirimkan lamaran melalui web resmi perusahaana atau web penyedia lowongan pekerjaan, mengirimkan ke email HR, dan mendatangi pameran bursa kerja. Semoga informasi di atas bermanfaat dan semoga di antara kalian ada rezeki nya yang bisa bekerja di perusahaan ini aminn…
